开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报7篇

篇一：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

　　落实两个责任情况报告 3 篇范文

　　两个责任是指党的 xx 届三中全会提出的落实党风廉政建设责任制，党委 负主体责任，纪委负监督责任，制定实施切实可行的责任追究制度。为落实两个 责任的情况作一个报告，本文是我为大家整理的落实两个责任情况的报告，仅供 参考。

　　落实两个责任情况报告篇一 党的 xx 届三中全会指出："落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任， 纪委负监督责任"。今年来，局党组以强化主体责任、加强廉政教育、完善监督 机制为抓手，以围绕一个中心(水利生态文明)，强化三项管理(工程管理、水资 源管理、队伍管理)，树立四种理念(项目光水、改革活水、质量第一、服务至上)， 各项工作争先创优，叫响"xx 水利"品牌为目标，全力推进党风廉政建设，确保 了各项工作的有序推进，全局上下形成凝心聚力、求真务实、廉洁自律、奋勇争 先的良好工作局面。

　　一、抓责任分解，做到负责必明责 主体责任意味着各级党组织既是领导主体、落实主体、工作主体，也是承 担责任主体。为了切实强化党组织主体责任，局党组结合班子成员分工，及时以 党委文件下发党风廉政建设责任制分解方案，明确责任主体、责任范围、责任内 容、责任要求，落实了党组主要负责人"第一责任人"责任和班子成员"一岗双责" 责任。局党委书记与班子成员、业务科室分别签订了《20xx 年党风廉政建设目 标责任书》，把党风廉政建设的目标责任层层分解，并作为年度岗位责任制考核 的重要内容。在具体工作中，局党组切实加强对班子成员和干部职工的教育和管 理，认真履行党风廉政建设主体责任，凡涉及政策性、全局性等"三重一大"事项 主动过问，组织研究，严格把关。党组主要负责人对党风廉政建设工作常研究、 常部署，认真种好"责任田"。其他班子 成员严格按照各自分工，在抓好业务工作的同时，对分管部门和人员落实 党风廉政建设的情况适时安排和督查，在"传达学习、组织推动、教育监督、四 风表率"等方面切实履行"一岗双责"职责。全局上下形成一级抓一级、层层抓落 实的党风廉政建设工作格局。

　　二、抓责任履行，做到履责必尽责 (一)加强宣传教育。局党组非常重视廉政知识的 g 学习，把廉政建设纳 入党组中心组的学习内容，并在每周例会上组织机关干部重点学习了党的作风建 设的相关规定、公务员十五条禁令、厉行节约反对浪费条例等重点内容，强调机 关干部要守住底线。认真组织第十五个党风廉政建设宣教月活动，以"四学四比" 和"八个一"活动为重点内容，组织召开了一次动员会，局党组书记作了动员报告， 上了廉政党课;结合党的群众路线教育实践活动，组织召开了一次专题组织生活 会;组织观看了《焦裕禄》等警示教育片;开展了廉政风险排查和制度执行情况检 查，督促机关干部谨慎用权;机关干部开展廉政承诺，并将承诺悬挂在机关醒目 位置公开公示。在接受社会监督的同时，时时提醒自己。

　　(二)构筑防控体系。局党组对科室的权力运行进行认真清理，该取消的取 消，该简化的简化，合并行政审批事项一项。我局行政审批事项由清理前的 17 项精简到 16 项，审批时限大幅度压缩。将各科室工作职责和办事流程在网上和 公开栏进行公示公开，让权力在阳光下运行。建立完善"三重一大"工作制度和工 作流程，坚持重大人事任免、制度事项决策、重大项目安排和大额资金使用严格 按流程操作，在广泛调研和听取意见基础上，召开专题会议进行研究，确保决策 的科学化、民主化。对廉政风险点和防控措施进行认真查找和落实，严格层层把 关审签。

　　(三)强化制度保障。今年来，我局根据中央作风建设的一些新规定对机关 内部管理制度进行了完善，修订完善了《"三重一大"决策制度》、《"三公"经费管 理制度》、《公务用车管理办法》、《首问责任制度(试行)》、《工作责任追究制度》、 《关于进一步加强机关管理的规定》等制度，明确分管领导对制度执行情况加强 检查，狠刹工作纪律、工作作风、服务企业方面的不正之风，有效防止了违纪和 专权、滥权行为发生。

　　(四)严格执法。一是建立分级负责的执法工作机制。实施执法工作目标管 理，年终考核落实奖惩机制。将行政执法工作，作为考核重点，列入了相关科室、 有关个人工作效能、绩效考核重点内容。二是建立健全了行政执法责任制的一系 列制度。制定了水行政执法"四制"《水行政执法责任制》、《水行政执法公示制》、 《水行政执法过错责任追究制》、《水行政执法督察制》，并同时制定了《水政监

　　察人员职责》、《水政监察人员权利》、《水政监察纪律》等制度。严格办案程序， 所有案件从立案到结案，严格依照法定程序，大案、要案报局党组讨论，确保行 政执法规范、透明。

　　(五)多措并举加强对项目的监管。一是实行了项目争取招标投标，项目实 施"三分离"制度，三个环节在协调配合中统一，在统一管理中协调，较好的解决 了监督力不强，透明度不明的问题。二是项目实施"二次监理"，广泛接受群监督， 通过"二次"监督，促进了水利工程建设规范、有序、健康、可持续发展。三是强 化"三级质量管理体系"即：监管办--质监站--二次监理，工程质量管理体系，确 保水利工程质量、进度、资金监管得到落实。四是实行施工单位和监理单位压证 上岗，制定了施工单位"八项规定"和监理单位"五项规定"，实行百分制考核。

　　三、有责必究，严肃查处违纪违规行为 今年 4 月 5 日 xx 水电灌溉管理处原处长、党支部副书记李 xx 使用公车旅 游被纪委通报，我局积极配合市纪委，对李 xx 同志的违纪行为进行了严肃处理， 免去李 xxxx 水电管理处处长、党支部副书记职务，给予党内严重警告处分。在 系统内引起了较大震动，起到了警示教育作用。

　　通过狠抓两个责任的落实，有力地促进了我局水各项工作的健康发展。

　　20xx 年，我局被列为 xx 省中小河流治理示范县、全国水权改革试点县，入围全 省 20xx 年中央财政第六批小农水重点县，为打造我市平安水利、和谐水利，为 我市社会经济发展做出了应有的贡献。在落实两个责任，推进党风廉政建设中， 虽然做了一些工作，但离上级要求还有一定距离，20xx 年局党组进一步加大工 作力度，扎实推进党风廉政建设，力争在 20xx 年基础上再一个新的台阶。

　　落实两个责任情况报告篇二 按照总公司党风廉政建设"两个责任"动员会的要 求， 公司迅速进行了工 作部署，分解、明确了工作职责。有关情况汇报如下：

　　一、党风廉政建设"两个责任"落实情况 总公司召开党风廉政建设"两个责 任"动员会后，公司立即召集中层干部进行了集中学习，传达了总公司有关要求， 对下一步推进党风廉政建设和深化正风肃纪工作进行了部署。

　　会议要求领导班子成员及各部门负责人正确认识"两个责任"的深刻内涵， 以身作则、廉洁自律，不断强化政治意识，堵住管理漏洞，严防廉政风险。其中，

篇二：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

　　领导干部廉政谈话记录表

　　时间

　　xxx

　　地点

　　xxx

　　谈话人

　　xxx

　　被谈话人

　　xxx

　　谈话 xxx

　　主题

　　对谈话人党风廉政建设工作提出四点要求：

　　一、要加强学习，提高自身修养。一要加强政治理论学习，把握政

　　治方向，提高思想觉悟，在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。

　　二是加强党纪律法规的学习，要明辨是非，执行制度，遵纪守法。

　　三是加强业务、文化知识的学习，跟上时代发展的步伐。

　　谈话内 容

　　二、认真履行职责，努力做好本职工作。要增强责任感、使命感， 不断激励自己，克己奉公。要正确行使权力，自觉接受群众的监督。

　　三、遵纪守法，坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识，自觉遵守

　　党纪国法和各项规章制度，切实做到依法纪办事。

　　四、切实履行职责，进一步促进党风廉政建设。党员干部当好表率，

　　敢于负责，干好自己的事，管好本单位、本部门的人，不仅要保证

　　自己不出问题，也要保证班子成员和下属不出问题。

　　谈话对

　　xxx

　　职务

　　xxx

　　象单位

　　签字

　　xxx

　　签字日期

　　xxx

篇三：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

　　“四风”突出问题专项整治工作自查自纠报告

　　依据市委党的群众路途教化实践活动领导小组印发的《关于深化 开展“四风”突出问题专项整治的工作方案》的通知(郴群组发〔XX〕 11 号)和印发《郴州市进一步深化开展“四风”突出问题专项整治工作 实施方案》的通知(郴群组发〔XX〕31 号)，实行全市教化实践活动专 项治理工作其次次调度会议精神，进一步增加工作的针对性，把涉及 我局专项整治工作不断引向深化，确保教化实践活动取得群众看得 见、摸得着、留得住的显著成效，充分体现人民群众是否满足的检验 标准，自今年 3 月份以来，我局教化实践活动领导小组在市委督导组 的细心指导下，开展了一系列专项整治行动，现将自查自纠状况报告 如下：

　　一、加强学习宣扬，提高思想相识 (一)学习状况：为提高全局党员领导干部和机关工作人员的思想 相识，通过强化教化，扩大宣扬，主动营造专项整治工作的良好氛围。

　　一是通过召开干部职工会议、利用电子显示屏、在局网站开拓专栏等 方式加强对“四风”突出问题专项整治工作的宣扬。二是组织全体干部 职工仔细学习市委党的群众路途教化实践活动领导小组印发《关于深 化开展“四风”突出问题专项整治的工作方案》的通知和《郴州市进一 步深化开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知等文件精 神。明确专项整治工作内容和重点。

　　(二)探讨状况：局党组和局党的群众路途教化实践活动领导小组 仔细实行省、市委文件精神，今年 3 月到 7 月份，共召开相关会议 9

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　　次，结合我局实际进行探讨。根据活动的要求，以实际行动转化学习 成果，真实践行焦裕禄精神，根据“稳、准、狠、韧”要求，紧紧围绕 “四风”突出问题，特殊是发生在群众身边的不正之风问题，坚持求真 务实，点面结合，重点突出，推动专项整治工作开展，打好专项整治 “最终一公里”攻坚战。局党组对有关文件精神和我局存在的突出问题 进行了多次探讨，通过召开全体干部职工大会、局党组会议、局务会 议，明确责任分工和各项整治任务的责任领导、牵头科室及责任科室， 把详细任务落实到人。

　　(三)支配状况：局主要领导和分管领导对有关专项整治工作高度 重视，在每一份文件上都作了详细批示，对有关工作作出了支配部署。

　　3-7 月，市委、市纪委印发有关文件 12 份，件件有批示，件件有支 配。明确要求通过集中整治，真查实改，促使与群众生产生活亲密相 关的问题得到有效解决，确保群众满足度明显提高。通过立破并举、 标本兼治，形成一批制度成果，实行专项整治常态化、长效化，持续 改进干部队伍作风，不断优化政务和经济环境，树立我局和干部良好 形象。

　　二、开展自查自纠，推动专项整治 (一)主要做法 为切实加强专项整治工作组织领导和协调协作，形成协同推动的 合力，我局根据市委党的群众路途教化实践活动领导小组关于整治 “四风”突出问题活动要求，形成主要领导亲自抓，分管领导详细抓， 全体干部职工主动参加各项专项整治的工作格局。一是进一步健全完

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　　善制约和监督权力运行的监管制度和措施，推动了专项整治工作深化 开展。二是开展自查自纠，促进党风政风转变，务求工作实效。三是 建立检查督查机制，切实加强对专项整治工作的督导。四是畅通信访 举报投诉渠道，向社会公布举报投诉电话和电子邮箱。对于工作人员 违反有关规定和纪律的行为一经发觉，刚好报告上级主管部门和局党 组。五是进一步完善有关管理制度，建立健全专项整治和监管的长效 机制。

　　1、依据公务用车专项整治工作方案的目标与要求，制定和完善 了《市农业局公务用车管理制度》，切实做到加强公务用车集中管理， 统一调度和节假日集中封存，建立健全公车运用登记公示等相关制 度，完全杜绝了公车私用现象。

　　2、依据“三公”经费限制专项整治工作的要求，对局机关各科室、 直属二级单位开展了公务接待费及国内差旅费、会议费、培训费等职 务消费支出状况的重点督查和检查。一是加大明察暗访力度和畅通群 众信访举报渠道。做到发觉问题，肃穆处理，并追究相关科室分管领 导和科室及二级单位负责人的责任。二是局纪检组监察室仔细履行监 督职能。督促相关科室严格根据财务制度和公务接待有关规定，实行 公务接待公函制度和接待清单制度，严格限制接待标准、陪伴人数， 着力订正超标准接待和擅自扩大接待范围、增加接待项目、用公款变 相支配公务接待。三是强化源头治理。我局公款接待凭公函先由负责 接待科室经办人填写公务接待申请审批单，经科室负责人签字后，由 分管领导签字，局办公室审核相关内容。到财务报账时要求公函和接

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　　待审批单手续完善，出差时还需填写出差审批单，包括有经手人、证 明人等签字，票据大小写金额一样，科室分管领导签字，再由分管财 务的局领导审批，主要负责人(监管人)签字。对于原来部分科室存在 的公务接待公私不分，陪伴人数过多等问题切实加以整改。四是做到 合理开支，杜绝公款接待中消费随意性大、铺张奢侈、公私不分问题， 职务消费严格根据有关规定和标准执行，公务消费一律采纳公务卡结 算。

　　3、为防止作风问题防弹，局作风办坚持每周至少开展一次明察 暗访，每月至少开展四次督查检查，并将明察暗访、督查检查以及问 责处理状况刚好报市作风办。今年以来，我局结合“四型”机关创建活 动，着力整治了自由散漫、衣冠不整、迟到早退、上班时间擅自离开 工作岗位、旷工或者外出请假无正值理由逾期不归的问题。重点整治 上班时间炒股、玩电子嬉戏、打牌、下棋、打麻将、出入休闲消遣场 所以及其他“庸懒散”等突出问题。严格要求干部职工遵守相关工作纪 律和机关管理制度并把该项工作作为干部职工年终考核的主要内容。

　　4、为严厉整治在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价 证券、支付凭证的问题，我局严格落实礼金礼品登记上交制度，坚决 整治在公务活动中以各种名目收送纪念品、土特产品等不正之风。一 是根据有关要求和规定，党员领导干部填写了礼金礼品上交登记表报 市纪委党风室。杜绝利用权力索取、接受或以借用为名占用管理服务 对象财务的行为。二是重点整治节日期间用公款送节礼的问题。重点 开展了整治 XX 年春节公款送礼的行为，向各县市区农业局、机关各

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　　科室和直属二级单位转发了省市纪委《关于严明春节期间党风廉政纪 律的通知》，主动提倡文明、简朴的节庆风气，春节期间至今，没有 发觉一起违反规定用公款送礼的状况。XX 年底以来，结合“三公”经费 限制专项整治工作，对局机关各科室、直属二级单位开展了公务接待 费、国内差旅费、会议费、培训费等支出状况的重点督查和检查。

　　(二)工作状况 在各项专项整治活动中深化结合“学习焦裕禄，争当好公仆”活 动、作风大整顿“好作风建设年”活动、“四型”机关创建活动、“党纪条 规教化年”活动，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防” 的方针，根据市委和市纪委的统一支配部署，在市委督导组指导下， 今年 4-5 月份，相继深化开展了超标配备公车及公车私用、境外招商 奢侈奢侈和高消费、公款送礼、“庸懒散”、违规职务消费和公款大吃 大喝问题等五项专项整治行动。6-7 月份，开展了“门难进、脸难看、 事难办”、“会所中的歪风”、“利用婚丧喜庆事宜借机敛财”、“群众办事 难”、集中整治“乱收费、乱罚款、乱摊派”等整治行动。6 月份协作相 关部门主动参加了整治惠民政策不落实和缩水走样问题、整治拖欠群 众钱款侵占群众财物问题，7 月份主动参加整治国家工作人员参加赌 博问题、清理整顿村级财务“三资”问题。

　　1、针对群众反映剧烈的办事推诿、拖拉、效率低，“门难进、脸 难看、事难办”等突出的官僚主义表现形式问题，我局在 4 月份以局 文件形式印发了《关于开展门难进、脸难看、事难办专项整治工作实 施方案》(郴农业发《XX》16 号)。明确了开展专项整治工作的主要任

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　　务和责任分工、推动措施、工作步骤和工作要求。结合我局实际，一 是要求进一步推动行政审批规范化建设，提高审批效率。进一步推动 和完善网上办案和电子监察系统工作。防止在审批服务中的“吃、拿、 卡、要、报、拖”行为。二是加强行政执法综合整治。实行《湖南省 优化经济发展环境十条禁止性规定》、《郴州市优化经济发展环境“五 个严禁”的规定》，强化行政执法责任追究，全面建立行政执法回访制 度。以涉企检查、收费、惩罚为重点，加强对行政执法的监督检查。

　　开展收费专项检查，防止以权谋私、滥用职权等行为发生。开展规范 涉企检查的专项监督检查，加强明察暗访、专项效能监察等形式的监 督检查，严格执行涉企检查备案制、“企业安静日”制、同城一家检查 等制度。三是主动完善政务服务体系建设。实行《湖南省政府服务规 定》，推动服务型政府建设。推动阳光行政。在门户网站上公开行政 审批、行政检查、行政惩罚、行政征收的书目、法定依据、办事流程、 规范权力运行制度体系和工作状况。完善服务平台。进一步提升公共 服务的质量和水平。四是加强投诉监督。健全机关效能和优化经济发 展环境问题投诉件督办、投诉人回访、投诉办理通报等制度，加强网 络投诉受理。坚决订正机关工作人员对待群众看法生硬、推诿扯皮现 象。

　　2、对公车私用和超标配备公车等问题，切实做到仔细执行上级 文件规定，公务用车落实专人管理，严守纪律、严格管理、严格监督， 杜绝违纪违规行为发生，切实有效地推动了我局公务用车问题专项治 理工作的开展。纪检组、监察室通过在全局开展自查自纠、督导抽查、

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　　明察暗访等多种形式，切实解决了在公车管理中公车私用、违规借车 等不规范问题;完全杜绝了在境内外招商活动中举办奢侈宴请、组织 游山玩水等违规违纪行为;有效遏制了公款送礼、违规收受礼金礼品 等违反领导干部廉洁自律规定行为;大力整治了党政机关干部自由散 漫、工作效能低下等突出问题;坚决订正了挥霍奢侈公款、违规职务 消费和公款大吃大喝等社会影响坏、群众看法大的不正之风。

　　3、为整治“会所中的歪风”，7 月初，局纪检组监察室牵头对全局 全部党员干部进行了一次状况摸底，对直属单位进行一次状况排查。

　　一是依据前期调查摸底状况，对局机关以及直属单位管辖范围内公共 资源出租和利用状况进行了全面清查，没有发觉我局党员领导干部出 入私人会所、接受和持有私人会所会员卡的状况，在我局公共资源出 租和利用范围内无违规开设的私人会所及带有私人会所性质的场所。

　　二是结合党的群众路途教化实践活动，组织党员领导干部作出不出入 私人会所、不接受和持有私人会所会员卡的公开承诺，并纳入比照检 查的内容，在专题民主生活会上进行明示，自觉接受党组织和人民群 众的监督。对党员领导干部的承诺状况及整改落实状况进行专项检 查，发觉问题坚决订正。7 月 10 日根据规定将《开展公开承诺状况 统计表》报送市纪委党风廉政建设室。三是切实加强对专项整治工作 的督查。7 月上旬，我局纪检组监察室会同局党的群众路途教化实践 活动领导小组办公室对该项工作进行了一次专项督查。主要针对违规 运用公车、公款大吃大喝等问题，对私人会所及带有私人会所性质的 场所开展明查暗访，重点查处我局党员领导干部违规出入私人会所和

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　　到私人会所吃喝玩乐等行为。通过加强督导检查，坚决刹住“会所中 的歪风”，切实杜绝奢侈之风，遏制腐败行为。

　　4、根据市纪委的统一支配，7 月上旬开展了“利用婚丧喜庆事宜 借机敛财”专项整治。纪检组监察室充分发挥监督执纪职能，会同我 局党的群众路途教化实践活动领导小组办公室对该项工作进行了一 次专项督查。主要针对违反规定利用结婚、子女升学、生日、乔迁、 生病、出国考察、亲属去世等事宜，收受或者变相收受任何单位和亲 戚以外人员的礼金及珍贵礼品，借机敛财。在举办“升学宴”高峰的 7 月份组织了多次明察暗访，肃穆查处违反规定的行为。

　　5、7 月中旬，开展了“群众办事难”专项整治活动。由局纪检组监 察室牵头结合作风大整顿活动加强对全局全部干脆面对群众的岗位 以及工作人员进行了执行有关规定和纪律状况的明察暗访，7 月 28 日已将自查自纠工作状况报送了市纪委。在整治行动中坚决订正对待 群众看法生硬、口大气粗，找各种理由应付、推脱、拖延群众要办之 事;订正组织纪律、工作纪律涣散，办事群众找人不到的现象;订正行 政审批擅自变更办事程序，提高办事门槛，不耐性说明有关政策，增 加群众办事难度的现象;坚决整治粗暴执法、选择性执法、随意性执 法问题;肃穆查处收回扣、拿红包的违纪行为。

　　6、为专项整治“乱收费、乱罚款、乱摊派”行为，7 月下旬，纪检 组监察室组织了对服务对象的大走访，收集服务对象和群众对我局有 关科室和工作人员收费行为的状况反馈及问题线索，7 月底将向市纪 委报告自查自纠有关状况。在专项整治行动中，对全局全部收费科室

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　　和收费项目以及工作人员进行了执行有关规定和纪律状况的检查。坚 决订正擅自提高收费或罚款标准，增加收费或罚款项目行为;重点整 治超越管理权限的收费或罚款、不按规定申领《收费许可证》收费、 利用行政职权强行收费行为、强制企业赞助和捐献钱物;肃穆查处不 运用规定的票据收费或罚款、变相收费等违规违纪行为。

　　7、为坚决订正损害涉农利益行为，6 月 16-17 日，省厅监察室 牵头对我市农业等系统损害涉农利益行为专项整治工作状况进行了 监督检查。根据省厅要求，结合我局专项整治工作实际，我市监督检 查工作由我局牵头，负责联络畜牧水产局、农机局和相关县(市区)。

　　我局有关工作由监察室负责，联合办公室、计财、粮油等相关科室协 作省厅做好此次监督检查。确定苏仙区、桂阳县为此次我市检查的重 点县。6 月 16 日，省厅督查组一行 2 人在我局党组成员、纪检组长 李绍萍和粮油科副科长邓琳及市、县两级畜牧水产局和农机局负责人 的陪伴下，分别抽查了苏仙区栖凤渡镇、良田镇。6 月 17 日抽查了 桂阳县仁义镇、敖泉镇。

　　8、7 月份以来，协作市纪委、市财政局、市农办先后开展了整 治国家公职人员参加赌博问题、整治拖欠群众钱款侵占群众财物问 题、清理整顿村级财务和“三资”问题活动。通过填报表格，受理群众 信访举报，加大明察暗访力度，协作开展专项检查等多种方式和形式， 对在征地拆迁、农夫工工资、往来货款、食宿餐饮等方面拖欠群众钱 款的行为进行全面整治。订正对群众“打白条”、不兑现、欠款不还的 问题;肃穆查处国家公职人员利用打麻将、打扑克等方式进行赌博，

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　　或以赌博为名接受管理服务对象的钱物。有效整治和遏制国家公职人 员“赌博风”;根据要求核实村级财务“三资”家底，规范完善村财乡管工 作。

　　三、落实相关规定，务求工作实效 1、对暗访检查和群众举报发觉的“庸懒散”等工作作风问题，根 据要求刚好报告上级主管部门，严格追究相关责任人责任。一月份我 局有一名干部上班时间玩电子嬉戏被市纪委暗访组发觉，局党组根据 市纪委有关规定赐予了撤职处理，并通报指责，在全局干部职工大会 上作了检讨。对违纪干部的肃穆处理，有效震慑了其他干部职工，今 年以来，全局干部职工作风明显好转，干事创业热忱进一步提高。

　　2、通过近半年的专项整治公款吃喝行动，全局至今没有出现一 例违规职务消费和公款大吃大喝行为，且有效降低了各项费用支出。

　　1-5 月份，我局公务接待费 7.1 万元，较去年同期 29.9 万元削减 22.8 万元，降低 76%。1-5 月份职务消费合计 14.1 万元，较去年同期 19.1 万元，削减 5 万元，降低 26 %。

　　3、通过专项整治招商奢侈奢侈和高消费行动，XX 年我局没有出 国(境)公务活动，没有出现境外招商入住豪华酒店、举办奢侈宴请、 赠送高档礼品等问题，没有公款参加高消费行为，没有出现用公款大 吃大喝、游山玩水和开展高消费健身、消遣活动等违纪违规行为 4、为切实解决“群众办事难”问题，我局坚持把专项整治活动与 推行政务公开、转变机关作风、加强党风廉政建设结合起来，真抓实 干，有力促进专项整治工作的开展，取得了明显的效果。一是将专项

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　　整治仔细结合作风大整顿“好作风建设年”活动。面对群众岗位和窗口 工作人员对前来办事的群众一律热忱接待，笑脸相迎，让群众有宾至 如归的感觉。禁止运用“不知道”、“不清晰”、“不归我管”等语言敷衍塞 责，简洁生硬地回绝办事群众，实行了“三个一样”：生人与亲友一个 样、初次与再次一个样、群众与领导一个样。杜绝“门难进、脸难看、 事难办”现象的发生。二是增加办事和服务透亮度。全部行政审批项 目和收费项目实行网上申报、网上审批、限时办结，全程接受社会监 督，杜绝了暗箱操作，既爱护了干部，又便利了群众。在政务中心窗 口服务群众满足度评比中我局满足率为 100%。

　　5、为严格落实党员领导干部操办婚丧喜庆事宜相关规定，由局 纪检组监察室牵头对全局全部党员干部进行一次从《规定》出台以来 执行状况和报告状况摸底调查。XX 年 6 月—XX 年 7 月，我局共有 4 名党员领导干部举办婚丧喜庆事宜，其中处级干部 2 名，科级干部 2 名，均履行了事前报告，事后报告手续，来客对象和桌数严格根据有 关规定。依据前期调查摸底状况，对局机关以及直属单位党员干部执 行规定状况在局公示栏进行公示，自觉接受群众监督。依据自查状况， 没有发觉我局党员领导干部利用婚丧喜庆事宜借机敛财或者违反相 关规定以及不主动照实报告的状况。

　　6、整治惠民政策不落实和缩水走样督查组通过听取汇报、查阅 资料、查看现场等方式对 XX 度年苏仙区栖凤渡镇、良田镇，桂阳县 仁义镇、敖泉镇共 4 个乡镇强农惠农补贴资金上报下达文件、落实到 位、管理运用、资金安排和拨付状况及群众反映的问题进行了重点跟

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　　踪核查。通过随机抽查补贴对象和项目，检查组没有发觉我市相关部 门滞留、截留、挤占、挪用、套取强农惠农补贴资金等侵害农夫利益 的行为，并对我市在督查前开展的自查自纠工作及对补贴资金的监管 方法和措施赐予了充分确定。

　　四、专项整治中存在的问题 (一)教化学习不主动，理论与实际脱节 我局部分党员领导干部在学习上还存在应付思想，主要表现在学 习不主动、缺乏自觉性。部分干部终日埋头于纷繁困难的事务，对于 党的新政策学习不够理解不深，致使理论根基不实，不能很好的用科 学的理论武装自己,没有从教化学习的广度和深度上下功夫，并且理 论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致理论和实 际相脱节，开拓创新精神不够，创先争优意识不强。

　　(二)工作任务布置多，督促落实检查少 往往通过文件或者会议把工作布置下去之后，只问结果，很少督 促检查完成过程和质量，深化基层调研不够。没有拿出肯定的时间进 行全面系统的调研，对我市农业发呈现状把握不够全面。

　　(三)群众意识不强，为民服务宗旨不够 部分党员领导干部不能完全做到“从群众中来，到群众中去”，没 有关切群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成 一片，缺乏一心一意为人民服务的宗旨意识。在工作上对基层状况的 了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统，联系群众不广泛，干脆听 取基层群众看法不刚好不全面。

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　　五、下一步努力的方向 (一)要进一步端正学习看法，坚固确立学习理念 全局党员领导干部要加强政治理论学习和业务学习，努力提高自 身素养和业务工作水平，在学习中充溢自我，增长才能，提高本事。

　　建立健全各项学习制度，在时间、内容和效果上狠抓落实。

　　(二)要进一步树立改革意识，全面提高服务质量 坚持与时俱进，刚好调整思想、工作上的不适应，抢抓发展机遇， 主动破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的 陈旧观念，破除因循守旧、按部就班的保守心态，破除自我封闭、不 求进取的狭隘思想，树立剧烈的发展意识、开放意识和改革意识，提 高工作质量。

　　(三)要进一步改进工作作风，增加群众宗旨意识 全局党员干部要坚固树立一心一意为人民服务的思想，树立为党 为人民无私奉献的精神，保持思想道德的纯净性，保持艰苦朴实，勤 俭节约的作风，不奢侈奢侈，不追求享受。要深化基层，联系群众， 倾听群众看法，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群 众建立起水乳交融的关系。要迎难而上，主动工作，不断完善和提高 自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作实力和服务水平。

　　(四)要进一步保持清正廉洁，增加拒腐防变实力 党员干部要战胜自我，抗得起诱惑，耐得住孤独，经得起考验， 做到自重、自警、自省、自励，做到在奢侈之风、享乐主义和极端个 人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。加强道德修养，树立正确的

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　　利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求主动向上的生活情趣，带头 弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自 觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，不遗 余力把工作做好。

　　(五)要进一步求真务实创新，增加工作实际成效 要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下， 通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达 到工作成效的不断提高。不断总结和完善工作阅历，开创农业工作新 局面。始终围绕我市现代农业长远发展和中心工作，带头贯彻和落实 上级党委政府的各项决策和部署，严格执行各项规章制度。

　　在这次我局开展的“四风”突出问题专项整治活动中，我局紧紧围 绕“学习教化、听取看法，查摆问题、开展指责，落实整改、建章立 制”这些环节深化推动，特殊注意在今后改进措施与努力方向上主动 接受群众监督，以实际行动主动整改落实。

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篇四：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

篇五：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

　　四风问题专项整治工作情况报告

　　四风问题专项整治工作情况报告 根据《关于印发 X 县开展，四风突出问题专项整治行动实施方案的通知》要求，县 XX 局 通过开展对照自查、谈心交心、发放征求意见函、召开专题班子会议等多种方式，认真对 照突出问题一对一进行排查，对排查出的问题积极落实对策并着手点对点进行整改，现将 整改情况汇报如下：

　　一、整治，不担当、不负责、不作为第 3 项，存在以会议落实会议、以文件落实文件、以 讲话落实讲话的行为。

　　整改措施：严格控制会议的次数和规模，能减的减、能合并的合并、尽量统筹协调，降低 会议和文件规格，提升会议效果和发文质量。大力精简文件简报，规范文件简报审阅签发 程序，大力推进网上办文工作，减少纸质浪费。着重抓落实，把会议文件精神和工作实际 结合起来，创造性地抓好落实，要求机关干部走出办公室，深入基层，调查研究，具体解 决实践中遇到的矛盾和困难。

　　整改效果：今年以来，我局克服了以往年份新年伊始会议多发文多的情况，开短会、开小 会、少开会，以真正走入基层单位调查研究的方式，为企业办实事来落实文件会议精神要 领。美中不足的是我局对于网络等电子政务的利用程度不高，这也是我们下一步要具体解 决的问题。

　　二、整治，不担当、不负责、不作为第 7 项，没有建立健全直接联系群众相关制度，改进 调查研究，深入基层了解真实情况，解决实际问题。

　　整改措施：一是提高全局干部职工对调查研究的认识。首先要充分认识到调研工作的重要 性，，从群众中来，调查研究是我们解决问题，做好工作的前提；其次是了解调研的目的，， 到群众中去调研要以为民办实事好事为目的，把为群众解决问题作为调研的出发点和落脚 点。二是要求全局职工做好规划。结合我们工作的实际，为每一次深入基层开展调研做好 计划，选好方向，明确目标和主要内容，确定方式方法；这个过程中要时刻把握政策，深 入基层，倾听群众呼声，力求掌握第一手资料，真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么。

　　三是注意紧扣业务。围绕质监局业务工作重点开展调研，带着问题去调研，把实现人民群 众的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益，贯穿于工作的全过程，实现调研的实效性。

　　整改效果：领导干部带头，深入基层，开展调研并在基础上做好分内工作，大大提高了工 作的效率。

　　三、整治，行政审批改革不到位第 1 项，实施电子政务，完善信息发布、在线办事等功能， 准确、全面、及时地公开信息做的不够好。

　　整改措施：一是学习借鉴其他相关业务单位的先进经验，从我局具体业务工作和实际情况 着手改进。二是提高全局对电子政务的认识。电子政务的广泛使用是现代化政府办公的必 然所趋，要想更好的为人民服务，掌握最新的办公方式是我们必须要做的。

　　整改效果：全局干部职工对于电子政务的认识已经提高，但我局由于各种原因，电子政务 的开展比较慢，欠缺的也很多，这也是我们下一步要继续加强整改的方向。

　　四、整治，门难进、脸难看、事难办第 1 项，存在宗旨意识淡化，官僚主义严重的现象。

　　整改措施：一是加强学习。组织全局党员原文学习党章，进一步解决好世界观、人生观和 价值观这个，总开关问题。自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执 政意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，始终保持清醒的头脑，时刻注 意摆正自己同人民群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众 的倾向。二是党员领导干部带头，坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏 实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事、办好事，以经受得住各种检验。三是加 强监督。在局机关主要位置摆放意见和投诉箱，随时接受来自各方面的监督。

　　整改效果：全局干部职工的宗旨意识普遍增强，能够在工作中自觉摆正自己的位置，班子 成员主动带头下乡检查工作，全局正在形成求真务实的工作风气。

　　五、整治，门难进、脸难看、事难办第 2 项，存在工作方法简单粗暴，不善于或不愿意做 群众工作的现象。

　　整改措施：一转变观念，树立执法为民思想。首先要在思想上提高认识。通过学习教育， 使全局职工牢固树立，执法为民的理念，以人民群众的最根本利益为立足点和出发点。二

　　要切实为群众办好事、实事。把为群众解决实事办好事作为，第一任务，在执法过程中做 到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究，要利用手中的权利为人民谋福利。四转变 工作的方式、方法，提高做好群众工作的能力和水平。根据我局工作的实际情况，开展， 机关转作风，为民四服务活动，主动为群众送服务。

　　整改效果：我局工作人员利用节假日开展，机关转作风，为民四服务活动，主动送服务进 社区，为我县居民提供血压计、电子秤、人体秤的免费检定服务，并向广大群众提供食品 安全生产、特种设备安全监管、标准化、计量等方面的知识。截止 6 月底，我局共开展送 服务活动 4 次，受到广大居民的普遍好评。

　　六、，整治门难进、脸难看、事难办第 8 项，一定程度上存在办事效率低、推诿扯皮、工 作迟滞等问题。

　　整改措施：一是加强学习和教育，进一步增强全局职工责任感和使命感，增强工作的主动 性和积极性，增强全局观念；二是持续狠抓各项工作制度的落实；三是进一步拓宽反映问 题的渠道和监督的渠道；四是严肃处理新发生的顶风违纪典型；五是积极树立一些好的典 型。

　　整改效果：全局职工的工作热情和积极性普遍提高。另外，我局在驻公共行政服务中心窗 口设置共产党员先锋岗，鼓励号召全局党员向窗口学习，这个做法取得了很好的效果。

　　七、，整治门难进、脸难看、事难办第 9 项，一定程度上存在纪律松弛、工作涣散、不负 责任等问题。

　　整改措施：一是切实加强学习教育。活动开始以来我局便组织全体干部职工，认真学习《党 章》、《中华人民共和国公务员法》及其他党内和行政法律法规，重申各项纪律要求。要求 广大干部职工自觉遵章守纪，做到令行禁止，及时发现问题，及时提醒纠正，保持工作井 然有序，杜绝自由主义现象。二是加强领导，落实责任。高度重视纪律工作，将这项工作 的整治活动作为教育实践活动的重要内容来抓，加强组织领导，层层落实责任，杜绝工作 秩序涣散，纪律松弛等行为的发生。三是加强监管，规范日常行为。严格执行签到制度， 对全局工作纪律状况进行不定时检查，对迟到早退、旷工、串岗脱岗、上班聊天、上网打

篇六：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

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　　会议记录

　　时 间：2014 年 3 月 17 日 地 点：综管中心 206 室 参会人员：

　　主 持 人：** 记 录 人：

　　会议主题：研究党建工作 会议内容：

　　崔永军：

　　根据工作发展实际，研究部署 2014 年党建工作。进一 步明确了党建工作总体思路、党建工作目标和今后一段时间 党建工作的主要任务。下面由娄元忠同志安排具体工作。

　　娄元忠：

　　一、集中讨论了 2014 年我中心党建工作要点：

　　一是加强领导班子建设，发挥领导核心作用；二是落实 党建工作责任制，发挥政治核心作用；三是加强党风廉政建 设；四是积极推进基层党组织工作信息化。五是拓展党组织 开展活动、发挥作用空间；六是重视党务工作建设，努力造 就思想、作风能力都过硬的高素质党务工作队伍。

　　经过讨论，制定了以上各项工作要点的实施方案，确保 各项党建工作责任落实到人、任务落实到位。

　　二、研究讨论了今年党组理论中心组学习计划、研究制定党

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　　员培训计划。

　　崔永军：

　　党建工作作为我中心一项十分重要的政治工作，要给予 高度的重视。要加强党组统一领导、部门齐抓共管、一级抓 一级、层层抓落实的党建工作格局，充分发挥党支部的职能 作用，切实做到责任明确、措施到位、领导有力，通过抓党 建来推动各项任务的完成。散会

　　会议记录

　　时 间：2014 年 6 月 17 日 地 点：综管中心 206 室 参会人员：崔永军、焦连誉、娄元忠、沈金、李中山、谷少 夕、闫国生、汤翰武、骆彤 主 持 人：崔永军 记 录 人：骆彤 会议主题：党务公开 会议内容：

　　崔永军：

　　党务公开工作是全党的一项重要工作，是党的建设和反 腐倡廉建设的一项重要内容，是社会发展的必然产物，也是 民主进程的重要环节。各级都十分重视，此项工作只能加强， 不能削弱。下面由沈金同志作具体安排。

　　沈金：

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　　一、正确处理好党务公开工作与工作的矛盾 党务公开工作应列入议事议程，合理安排好各项工作，

　　明确分工，确定专门工作人员具体负责党务公开工作。

　　二、加强督导和考核

　　党务公开工作已经列入到工作目标考核。要加强督导和 检查，按照工作方案进行阶段性的考核验收，及时通报开展 情况，总结工作经验，上报下达工作信息，认真协调工作中 出现的问题。

　　崔永军：

　　今天会议到此结束，散会。

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篇七：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报

　　党代会精神学习情况汇报

　　党代会在中国一般指中国共产党党员全国代表大会和中国共产党党员地方各级代表大会的简称。下面是党代会精神学习情况汇报,欢迎阅读!

　　党代会精神学习情况汇报(一) 根据中共凭祥市委办公室《关于认真学习贯彻中国共产党崇左市第二次代表大会、中共崇左市第三届委员会第一次全体会议的通知》(凭办发[20xx]90号),我局领导非常重视,立即对学习的内容进行批示;要求学习贯彻中国共产党崇左市第二次代表大会、中共崇左市第三届委员会第一次全体会议精神是当前一项首要政治任务,全体干部职工要深刻领会其精神实质。现将学习情况汇报如下:

　　一、充分认识学习贯彻会议精神的重大意义。

　　0xx年8月13日上午,市人口计生局党组书记、支部书记闭政引在三楼会议室主持召开了全体干部职工理论学习会议。会议传达了学习贯彻中国共产党崇左市第二次代表大会、中共崇左市第三届委员会第一次全体会议的精神通知。会上指出;崇左市第三次党代会,是崇左市全面实施“十二五”规划,加速推进小康社会进程的关键时期召开的一次十分重要的会议。赵乐秦同志代表中共崇左市第二由委员会向大会作了报告,以“坚持科学发展、推进富民强市,加快建设面向东盟开放合作的区域性新兴城市”为主题,全面总结

　　了崇左市第二次党代会以来五年的工作成绩和基本经验,客观分析了存在问题的面临的形势,提出了今后五年的奋斗目标和工作任务,努力把崇左打造成“边关产业强市”、“沿边开放高地”、“生态宜居家园”、“边关旅游用地”、“和谐富裕崇左”。大会选举产生了中共崇左市第三由委员会和中共崇左市第三由纪委检查委员会。中共崇左市第三由委员会第一次全体会议,全面贯彻落实崇左市第三次党代会精神,选举产生了新一由市委常委会、书记和副书记,批准了崇左市纪委三由一次全会选举结果。全面学习贯彻落实崇左市第三次党代会、中共崇左市第三由委员会第一次全会精神,对于凝聚全市各族人民的力量,推进经济社会跨越式发展,全面建设小康社会,具有十分重要的意义。

　　二、学习贯彻会议精神,做好本职工作。

　　理论学习会上强调,把学习贯彻中国共产党崇左市第二次代表大会、中共崇左市第三届委员会第一次全体会议作为一项首要的政治和工作任务,贯彻落实到我市人口计生的各项工作中去,要与我们开展的工作相结合。1、以实际行动来加快建立完善人口和计划生育工作新机制,贯彻中央对人口计生的决策和部署,抓好人口和计划生育工作,严格控制人口增长,提高人口素质,千方百计破解困扰我市计生落实长效避孕节育措施难、征收社会抚养费难、降低出生人口性别比难、流动人口计划生育管理难的问题。2、以“三个代

　　表”重要思想为指导,坚持科学发展观,加快综合改革统筹解决人口问题为建立富裕凭祥、文化凭祥、生态凭祥、平安凭祥,构建和谐凭祥创造良好的人口环境。3、积极构建“技术优良、服务优质、群众满意”的服务机制。以维护育龄群众的合法权益,全面开展宣传教育、避孕节育、优生优育、生殖健康为一体的综合服务,满足人民群众日益增长的计划生育、生殖健康多样化需求。4、实施农村计划生育“少生快富”工程,抓好把计划生育工作与发展经济、与农民勤劳致富奔小康、与建设社会主义新农村和文明幸福家庭“三结合”。

　　三、抓好落实,确保学习贯彻取得实效。

　　学习会上要求,全体干部职工学习贯彻中国共产党崇左市第二次代表大会、中共崇左市第三届委员会第一次全体会议精神为动力,进一步强化措施、开拓进取、确保全面完成今年的各项工作任务,要求各位同志写一份学习心得体会,切实把思想和行动统一到会议精神上来,推动我市经济社会和人口计生更快更好发展。

　　党代会精神学习情况汇报(二) 月30日至8月31日,九台区召开了第一次党代会,会议回顾总结了过去四年的工作,对未来几年的工作作出了战略部署,区委书记史长友作了《抢抓机遇,聚焦发展,为加快九台新区跨越崛起而奋斗》的报告,鼓舞人心,催人奋进,为九台今后几年的建设描绘

　　了绚丽壮美的蓝图。党代会结束后,水利局迅速行动起来,积极组织大会精神的传达学习和贯彻落实,紧紧围绕史长友同志的报告精神,结合水利部门实际,认真总结回顾今年以来各项工作开展情况,科学完善了20xx年下半年水利工作总体思路,以确保年度目标任务高质量完成,现将贯彻落实会议精神情况报告如下:

　　一、学用结合,认真学习贯彻会议精神

　　为了迅速传达好会议精神,水利局学用结合贯彻好会议精神。

　　一是领导班子带头学。9月2日,水利局党委班子成员原文学习了会议报告,并结合水利工作实际,就如何贯彻会议精神进行讨论。

　　二是以会代训集中学。9月6日,水利局组织基层副职以上领导干部、机关全体干部,在局三楼会商室召开学习会议。会议学习了会议报告,并结合当前工作作出了安排部署。为确保年度水利目标任务高质量完成,局主要领导进一步强调了工作责任、完成标准、完成时限,做到目标再明确,工作再加压,责任再落实,全体与会人员决心要把党代会精神贯彻落实到各项水利工作中去,进一步坚定信心抢抓机遇,为我市经济社会更好更快发展提供坚强有力的水利支撑。

　　三是结合工作实践学。结合当前全市防汛后期工作的开展,将全会精神贯彻到具体的工作中,推动各项工作扎实有

　　序开展。

　　四是转发文件抓落实。把史长友书记、鲁晓光同志在九台区第一次党代会上的报告全文转发到各基层单位,要求各单位进行认真学习,并抓好贯彻落实。

　　二、细化责任,确保年度水利目标任务圆满完成

　　从现在到年底,紧紧围绕区委、区政府中心工作,本着“抓项目、抓建设、抓管理、保稳定”的原则,以防汛抗旱等常规水利工作为基础,以工程建设为重点,加快水利建设步伐。一是进一步抓好项目建设。做好项目实施及工程验收工作,完成年初的既定目标。二是进一步抓好防汛工作,做好汛末的各项工作,不能掉以轻心。加强汛期值班和巡查力度,密切关注区江河水位的变化,做到该引则引,该排则排,科学调度好水情,一旦发生洪水,力争把灾害损失降低到最小限度。三是进一步抓好河道监管工作。依法强化松花江河道采砂监管,严厉打击非法采砂行为,加强饮马河河道监管,避免非法采砂反弹。四是进一步抓好水利建设管理工作,推进九台水利“四化融合”“三位一体”工作。五是进一步抓好水资源管理工作,执行最严格的水资源管理制度,严把“三条红线”关,进一步做好“三条红线”考核工作,加强水资源管理工作。六是进一步抓好水土保持工作。继续做好水土保持宣传工作,做好九台境内开发建设项目水土保持方案的审批及管理工作,并做好已审批方案的落实工作。七是

　　进一步抓好水产品质量安全工作。积极做好渔政执法、技术推广、水产品质量监管工作,加大监督监管力度,坚决杜绝渔业安全生产事故。

　　三、勇担其责,为实现五大愿景提供水利支撑

　　区委第一党代会提出的经济更加强劲、产业结构更加优化、城乡统筹更加协调、生态环境更加优美、人民生活更加幸福五大愿景让全市人民感动,也让我们感到肩上的责任和担子。作为政府的工作部门,我们将紧紧围绕新一届区委提出的总体目标,以提高为民执政能力为己任,切实增强责任感、使命感,大力弘扬“献身、负责、求实”的水利精神,以敢为人先的魄力,敢谋新篇的勇气,敢于担当的作风,积极投身九台政治文明建设和经济社会建设大潮中,为九台又快又好发展提供水利保障!

　　四、切实树好形象,确保党风廉政建设取得实效

　　水利局将继续把党性党风党纪教育当作重点,加强对党员干部理想信念教育和廉洁自律教育,切实学习贯彻鲁晓光同志《从严执纪监督,强化使命担当,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》的报告,提高教育实效,树立“想干事、会干事、干成事、不出事”的良好形象,努力做到全系统干部职工在党风廉政建设上不出问题。在水利系统大力开展“治庸、治懒、治散”活动,切实加强党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设,把水利系统基层领导班子建

　　设好,把党员队伍建设好,不断提高全系统党建工作科学化水平。

　　通过学习贯彻区第一次党代会精神,水利系统广大党员干部统一了思想,形成了共识。在今后的工作中,必将坚持以科学发展观为指导,进一步解放思想,创新务实,真抓实干,积极有为,为建设平安、生态、幸福的九台新区做出新的更大的贡献。

　　党代会精神学习情况汇报(三) 市第六次党代会闭幕以来,开发区结合自身实际,认真组织全体机关干部深入学习和贯彻落实,主要采取“个人自学、集中学习、组织讨论”相结合、学习贯彻精神与扎实推进工作相结合等方式,掀起学习党代会精神的热潮。通过学习,理清了下阶段的工作思路,明确了工作目标,突出了工作重点,收到了良好效果。现将有关情况汇报如下:

　　(一)认真组织学习,提振精神阔视野。开发区党组对学习贯彻党代会精神高度重视,将其作为当前一项中心工作来抓,重点学习传达了姚玉舟书记代表五届市委作的《冲刺总量全省第三,全面建成小康社会,为谱写美丽滁州新篇章而努力奋斗》工作报告,过去五年在市委带领和全市人民努力奋斗下,基本完成市第五次党代会确定的主要目标任务,滁州如愿冲进全省第一方阵。未来五年全市上下要不忘初心、继续前进,按照“六个从严”深入推进全面从严治党,通过

　　“七个着力”奋力实现我市“冲刺总量全省第三、四个翻番、六个提升”的“三四六”奋斗目标。开发区迅速组织部署一系列学习活动,并以此为契机,动员广大干部职工以党代会精神武装头脑,以党代会精神指导行动,不断改进工作作风,不断创新工作思维,不断提升干事谋事的能力和水平。

　　(二)大力推进园区建设。下半年开发区努力做到新征工业用地和盘活闲置资产“两手抓”。在积极上报区政府,开征奥特佳对面的700亩工业用地板块的同时,开展园区内企业闲置资产的清查和重组工作,以存量引增量,鼓励新企业对老企业采取增资扩股、收购兼并、合作经营、租赁生产等二次招商模式,努力做到“园区无闲地、企业无闲房”。

　　(三)奋力完成各项经济指标。产值方面,一是提请相关领导加强博康、九牧、百川汇龙和华海中谊等规上企业调度;二是跟踪大的招商项目和园区内竣工新投产项目,尽快引进新的增长点;三是提高指标分配的科学性。固投方面,一是进一步加强企业技改项目摸排及申报工作;二是加强协调力度,推进已签约项目尽快开工建设;三是协调房地产企业数据上报工作。

　　(四)全力以赴招商引资。一是紧盯在谈项目,强化跟踪攻关,促成项目早签约。加强签约项目帮办,促进签约项目早开工。二是继续围绕智能电网设备制造和汽车配套产业开展产业链招商,力争在电子商务招商上有突破。三是加大招

　　大引强力度,持续引入5亿元以上有带动示范效应的大项目。四是提高项目质量,调整项目结构,项目招商逐步由传统行业招商引资向选商引智方向发展。

　　(五)着力加快项目投产。一是抓项目开工投产,加快推进众望科希盟、明成表业、皖宁电气、豪顺机械、承宏实业、华开电器、瑞科特、绿能、浦珠、浦佳等10个已开工和在建项目建设;力争德嘉、置恒、沃特玛等3个项目尽快开工;推进创佳包装、众星新材料浙煌、宁通管业等4已竣工项目设备进场安装、调试、早日投产。二是加快推进园区产城融合规划体系工作,待总归批准后加快推进各专项规划编制工作。三是推进园区基础设施建设,黄圩路西侧绿化工程提升、大雄市场尽周边环境整治工作、园区安置房、公租房项目配套建设等工作。

　　(六)聚力园区企业帮扶。一是加大推广和宣传开发区商会等平台,利用其吸引更多优质企业,实现资源共享;二是继续保持每月、每季度深入园区企业特别是一些大中型企业,及时掌握其存在困难,第一时间帮助解决;三是创建帮扶平台,将区消防、发改、经信、人社局等部门、部分银行等金融单位、园区企业吸纳到一个交流平台里,实现网络直接帮扶。

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